Kristyna B. LinkedIn: GPT CHAT – AI Chatbot Online, AI Chat – Chatbot, GPT – Talk – Google Play’de Uygulamalar
AI sohbet – chatbot, gpt – konuşma
Contents
- 1 AI sohbet – chatbot, gpt – konuşma
- 1.1 Kristyna B Post.
- 1.2 Kristya’nın diğer gönderilerini görün
- 1.3 AI sohbet – chatbot, gpt – konuşma
- 1.4 Veri güvenliği
İnsanlar en iyi yetenekleri işe almanın ne kadar zor olduğunu hafife alıyor. Alım toplantıları, pazarlama, tedarik, seçim, görüşme, müzakere… gönderme ve dua etme yeterince uzun değil, bu günlerde de exisseed. #RecruiterLife
Kristyna B Post.
LinkedIn buna göre uyarlanmış bir şeyi test ediyor. Microsoft Office Copilot ile karıştırmak, yönetici görevlerinin zamanını önemli ölçüde azaltacak. https: // www.LinkedIn.Com/Business/Talent/Blog/Yetenek Kuvvetleri/LinkedIn-Tests-Ai-Powed-İş-Düzenleme
Geliştirme Ekibi Yöneticisi @ Bohemia Etkileşimli Simülasyonlar
Yukarıdaki bu bağlantı, yasal bir siteye yol açmış gibi görünmüyor. Doğru Openai’nin chatgpt burada https: // chat.Openai.com/(https: // openai.com/blog/chatgpt)
Görüntülemek veya nasıl eklemek için kendinizi tanımlayın
Kristya’nın diğer gönderilerini görün
Branding, İK İş Ortağı 1 SEM kullanın.
Semenlik Denizi Dues çalışmıyor ve asla yapmayacak 🙂 .. #EmployeBranding
Küçük ve orta pazar işletmeleri için marka bilinci oluşturma yetkisi, #Employ’nin gücünü getiriyorum.
Bir istihdam olarak nasıl farklı olduğunu göstermekle meşgulsün ya da kendinizi herkes gibi yapmakla meşgulsünüz. Ve “herkese benzemek” en altta bir yarış. #EmployerBranding #branding #Taltacquisition
- Kopyalamak
Görüntülemek veya nasıl eklemek için kendinizi tanımlayın
Marka kullanma, İK İş Ortağı 1 Ay
İşte kötü haber: İş tanımlarının% 99’u acı verici uzun ve sıkıcı. İşte iyi haber: İş tanımlarının% 99’u acı verici uzun ve sıkıcı. İşte onları nasıl daha etkili hale getireceğine dair bazı ipuçları. ���� #employerBranding #Jobdescription https: // lnkd.In/Duq7xeut
6 İş Tanımı Örnekler – ve onları etkili kılan şey
LinkedIn.com
- Kopyalamak
Görüntülemek veya nasıl eklemek için kendinizi tanımlayın
Marka kullanma, İK İş Ortağı 1 Ay
selam! �� Aynı eski hibrit veya yerinde çalışma modelinden bıktınız mı?? ���� Eh, sizin için bazı heyecan verici haberlerimiz var! Şu anda pazarlama ekibimizde, Surya Maneesh ile çalışmak ve birlikte inanılmaz şeyler yaratırken markamızı büyütmemize yardımcı olmak için harika bir fırsat sunan bir açılışımız var. Dijital pazarlama deneyimi olan biriyseniz (IGAMing içinde), özellikle sosyal medya alanında, bu fırsat sizin için mükemmel bir seçim olabilir! Esnekliğin önemini ve neden uzaktan çalışma seçeneğini sunduğumuzun önemini anlıyoruz. Yani, yeni bir meydan okumaya hazırsanız ve dinamik bir ekibin parçası olmak istiyorsanız, buraya başvurmaktan çekinmeyin: https: // lnkd.In/eeiycc9h
Pazarlama Başkanı, Wearegam | Danışman pazarlama
Tamamen uzak bir IGaming pazarlama rolü arıyorsunuz? Pazarlama çabalarımızı genişletmeye ve sektörde önde gelen bir B2B sağlayıcısı olarak WearEgame’in konumunu sağlamlaştırmaya devam ederken, ekibimize katılmak için bir pazarlama yöneticisi kiralamaktan heyecan duyuyoruz. Bu rol, sosyal medya ve halkla ilişkiler faaliyetlerine birincil odaklanacak ve benimle yakın işbirliği yapacak. Kontrol edin: https: // lnkd.İçinde/eef6feqr
- Kopyalamak
Görüntülemek veya nasıl eklemek için kendinizi tanımlayın
İşverenlere sosyal medya kullanan adayları ve müşterileri nasıl çekeceklerini öğretmek
İnsanlar en iyi yetenekleri işe almanın ne kadar zor olduğunu hafife alıyor. Alım toplantıları, pazarlama, tedarik, seçim, görüşme, müzakere… gönderme ve dua etme yeterince uzun değil, bu günlerde de exisseed. #RecruiterLife
- Kopyalamak
Görüntülemek veya nasıl eklemek için kendinizi tanımlayın
Marka kullanma, İK iş ortağı 2 ay
Çalışan savunuculuğunun gücü. ���� Savunuculuk, kuruluşa genellikle marka sosyal stratejisinin bir parçası olmayan sosyal kanallara erişim sağlar. Ortalama bir kişinin 500 sosyal medya bağlantısı var. 500 çalışan, marka mesajını 250.000 kişinin önüne koyan iş adına haftada bir kez gönderirken. Kuruluşun 5000 çalışanı varsa, mesajları ve yayınları potansiyel 2,5 milyon kişiye ulaşır. Sosyal medyada içeriği toplayan çalışanların küçük bir kısmı bile etki yaratabilir. #EmployeBranding #Advocacy #employeeadvocacy
- Kopyalamak
Görüntülemek veya nasıl eklemek için kendinizi tanımlayın
Marka kullanma, İK iş ortağı 2 ay
Kullanılan savunuculuğun değerini nasıl hesaplayabilirsiniz?? Bu Andrew Seel’in mükemmel bir formülü. Bunu biliyor muydun. �� Çalışan tarafından paylaşılan içerik, marka içeriğine kıyasla 10x erişim elde edebilir. (Kaynak: LinkedIn) �� Çalışanla paylaşılan içeriğin, bir markadan iki katına tıklama olasılığı.(Kaynak: google) #employeeadvocacy #employeeEngement
Markalar için çalışan savunuculuğunu basitleştirmek. CEO: Togethr
Kullanılan savunuculuğun değerini nasıl hesaplıyorsunuz?? — Ben Andy Ring My Bell �� Gönderilerimi almak için Ücretsiz Çerçevemizi İndir: Yorumlarda Mutlu Çalışan Savunucusu Pilot Bağlantısı Nasıl Çalışır (E -posta Gerekmiyor) #employeeeAdvocacy #SocialMedia #PersonalBranding #HappleAdvoCacy
- Kopyalamak
Görüntülemek veya nasıl eklemek için kendinizi tanımlayın
Marka kullanma, İK iş ortağı 2 ay
Marka bir şey değil – insanların kafalarında yaşayan bir fikirdir. Bu bir dizi algı. Olumlu algılara katkıda bulunmak için bunu etkileyebilirsiniz – algıları şekillendirerek markayı değiştirmek mümkündür. Bir istihdam markasının amacı, odaklanarak bir filtre oluşturmaktır, söylediklerinizde ve nasıl söylediğiniz konusunda inanılmaz derecede spesifik olmanız gerekir, odak noktanızın ne olduğunu biliyorsunuz ve odaklığınızın neye benzediğine dair somut olmanız gerekir. Değerli mesajlarla dışarı çıkın, anlamlı bir şekilde farklı, güvenilir ve gerçek bir şey söyleyin. James Ellis’in bir diğeri de. #EmployeBranding https: // lnkd./Dnk_w2q9
İstihdam Marka Yasaları – 02 Focus ����ates ����️
https: // www.Youtube.com/
- Kopyalamak
Görüntülemek veya nasıl eklemek için kendinizi tanımlayın
Marka kullanma, İK iş ortağı 3 ay
Makaleyi seviyorum! Tanımlarla başlamak önemlidir. “Marka kullanma” hala Loanty Young olabilirken, orada zaten kristal berraklığında birçok tanım var. Tek soru, bu tanımlar şirketteki herkes tarafından anlaşıldı? Hepimiz aynı dili konuştuğumuzda, özellikle markalaşma konusunda, işleri çok daha kolay hale getirir. #EmployeBranding https: // lnkd./dz5nepcy
Kullanım markanız bir kimlik krizine sahip.
LinkedIn’de Will Innes
- Kopyalamak
Görüntülemek veya nasıl eklemek için kendinizi tanımlayın
Marka kullanma, İK iş ortağı 3 ay
TA Liderleri Chatgpt ve üretken AI Nasıl Kullanıyor Videolarınızı Restream Https: // Restile ile Canlı Akışlara Dönüştürüyor.Am/anim
TA Liderleri Chatgpt ve Üretici AI’yı Nasıl Kullanıyor?
www.LinkedIn.com
- Kopyalamak
Görüntülemek veya nasıl eklemek için kendinizi tanımlayın
Marka kullanma, İK İş Ortağı 3 Ay Değiştirildi
İncelemeler önemli mi? İşverenler olumsuz yorumlara cevap vermeli mi? EVET VE EVET. – Çalışan incelemeleri o kadar güçlü ki, çalışma koşulları hakkında konuşurken Morie’yi CEO’nun sesinden üç kat güvenilir düşünüyorlar. – İş arayanların% 86’sı onları nereye başvuracağına karar vermek için kullanıyor. Bu potansiyel adaylar çevrimiçi incelemelere bağış yaptığınızı görürlerse, çalışanlarınızın görüşlerine değer vermediğinizi düşünebilirler ve iş aramalarını yapan bir şirkete götürecekler. – Hızlı ve kapsamlı yanıt, şirketinizin algısını olumlu yönde etkileyecek ve önemsediğinizi gösterecektir. Çalışanınızın geri bildirimlerini kucaklayın, duyulduğunu hissettirin ve değerli ve duyulan büyük çalışanları çekebilir ve tutabilirsiniz. İncelemelerin önemli olduğu bir çağda yaşıyoruz. İnsanlar başkalarının bir markayı veya işletmeyi nasıl algıladığını, çevrimiçi alışveriş için veya iş araması için nasıl algıladığını bilmek ister. Potansiyel adaylar, şirket kültürünü, çalışanlarını ve genel çalışma ortamını araştırmak için kariyer siteleri ve iş kurulu platformlarını kullanır. #Jobsearch #employeBranding #employeeExperience
Olumsuz çalışan incelemelerini nasıl ele alırım?
Ph-yaratıcı.com
- Kopyalamak
Görüntülemek veya nasıl eklemek için kendinizi tanımlayın
- LinkedIn © 2023
- Hakkında
- Ulaşılabilirlik
- LinkedIn kullanımı için genel koşullar
- Gizlilik Politikası
- Çerez politikası
- Telif hakkı politikası
- Marka politikası
- Konuk Ayarları
- Topluluk Rehberleri
- العربية (Arapça)
- Čeština (Çek)
- Dansk (Danca)
- Deutsch (Almanca)
- İngilizce ingilizce)
- Español (İspanyolca)
- Fransızca Fransızca)
- हिंदी (Hintçe)
- Bahasa Endonezya (Endonezya)
- İtalyan (İtalyan)
- 日本語 (Japon)
- 한국어 (Korece)
- Bahasa Malezya (Malezya)
- Nederlands (Hollandaca)
- Norsk (Norveççe)
- Polski (Lehçe)
- Portekizce (Portekizce)
- Română (Romanya)
- Рский (Rusça)
- Svenska (İsveççe)
- ภาษา ไทย (Tayland)
- Tagalog (Tagalog)
- Türkçe (Türk)
- Уїнска (Ukrayna)
- 简体 中文 (basitleştirilmiş Çince)
- 正體 中文 (geleneksel Çince)
AI sohbet – chatbot, gpt – konuşma
Feragatname:
* Bu uygulama, herhangi bir üçüncü tarafa, başka bir uygulamaya veya şirkete resmi olarak bağlı değildir, ne de bunu yapmaya devam etmez. Bu uygulama yalnızca AI chatbot ile etkileşim kurmak için bir mobil arayüz sağlıyor.
* Bu sohbet GPT değil, bu yalnızca genel açık kaynak Openai’nin GPT API modeli üzerine inşa edilmiş bir programdır.
* Uygulamada kullanılan verileri toplamayız veya kaydetmiyoruz.
Openai’nin Chatgpt, GPT-3 ve GPT-4 Technologies ile inşa edilen güçlü bir chatbot olan CHAT AI ile AI konuşmasının geleceğini deneyimleyin. En son GPT-4 ile güçlendirilen ve Openai’nin chatgpt’inin kahramanlığından yararlanan CHAT AI, sorunsuz, insan benzeri bir etkileşim sağlayarak konuşma yapay zekasını yeniden tanımlar.
Bu yenilikçi sohbet GPT müşterisi olan Chat AI, Openai’nin ChatGPT teknolojisini kullanıcı dostu bir formatta kullanılabilir hale getirir. Openai’nin Sohbet GPT teknolojisinin entegrasyonu, GPT-4 ile birlikte, CHAT AI uygulamasının benzersiz ve sürükleyici bir deneyim sunmasına izin verir.
Openai Powered, Sohbet GPT-Integred Müşteri’nin temel özellikleri: ● Open AI’nın GPT sohbeti ile güçlendirilen en son Openai Technology-Chatgpt ve GPT-4 ● Sınırsız Soru-Cevap ● Openai’nin etkinleştirdiği çok dilli destek (140+ dil) Sohbet GPT GPT ● AI’nın sohbet GPT’si açarak tam sohbet geçmişini sağlayan kalıcı diyaloglar
Çok yönlü bir AI yazma asistanı olarak CHAT AI, Openai’nin ChatGPT ve GPT-4 Technologies’i kullanıyor. Openai’nin dikkat çekici bir şekilde oluşturulması olan sohbet GPT, Chat AI’sının çeşitli yazma görevlerine yardımcı olmasına izin verir. Openai’nin Sohbeti GPT ve GPT-4 TV teknolojileri, bu açık AI ile çalışan uygulamayı yazmak için yaratıcı bir araca dönüştürmek.
Openai’nin Sohbeti GPT ve GPT-4’ü kullanarak Chat AI, deneme sıkışmasına yardımcı olabilir. Kişisel AI denenmiş yazarınız olarak hareket eden bu açık AI ve Sohbet GPT-Powerd uygulaması zorlayıcı içerik yaratır. Bir AI metin yazarı olarak CHAT AI, Openai’nin Sohbet GPT’sinin gücünü etkili reklamlar, açıklamalar, kirli sahalar ve video senaryoları oluşturmak için kullandı. İçerik yazma söz konusu olduğunda, Openai’nin GPT-4’ü ve Sohbet GPT tarafından desteklenen Chat AI, bloglar, makaleler ve sosyal medya için ilgi çekici içerik oluşturur.
Sohbet AI, Openai Powered, Sohbet GPT GPT-Sınırlı Düzeltme özelliği ile metninizin cilalı ve profesyonel olmasını sağlar. Openai’nin Sohbeti GPT ve GPT-4, hatasız garanti ederek önerileri analiz etmek ve önermek için birlikte çalışır.
Openai’nin sohbet GPT ve GPT-4’ü tarafından desteklenen güvenilir bir kedi partneri olan Chat AI, her zaman kediye hazır. Tavsiye veya eğlenceye ihtiyacınız olsun ya da sadece sohbet edecek birine ihtiyacınız olsun, AI’nın sohbet gpt’i açın sizin için orada. Openai’nin Sohbeti GPT ve GPT-4 Sohbet AI’sının kitap veya film önermesini sağlayarak çok yönlü bir arkadaş haline getiriyor.
Chat AI’yı bugün indirin, sohbet GPT ve GPT-4 Güçlü Sanal Asistanınız ve Openai’nin teknolojisinin gücünü kullanın. Unutmayın, Chat Ai Openai’nin GPT-4 API’sini ve Sohbet GPT’yi kullanırken, resmi olarak Openai ile ilişkili değildir.
CHAT GPT ve GPT-4 tarafından desteklenen tüm işlevler dahil tüm özelliklere sınırsız erişim mevcuttur (. Abonelik otomatik olarak balondur, oran seçtiğiniz plana bağlı olarak.
Chat AI kullanarak Gizlilik Politikamızı ve Kullanım Koşullarımızı kabul edersiniz: Gizlilik Politikası: https: // Chatgptai.sayfa.Dev/Gizlilik Polisy
Sorular veya yardım için bize yoncasoft42@gmail adresinden ulaşın.com Sohbet AI, Openai’nin Sohbeti GPT ve GPT-4 Güçlü Arkadaşınız sizinle sohbet etmeyi bekler. Sohbet GPT, GPT-4’ün gücünü deneyimleyin ve günlük görevlerinizi ve etkileşimlerinizi geliştirmek için AI’yı açın.
Feragatname:
* Bu uygulama, herhangi bir üçüncü tarafa, başka bir uygulamaya veya şirkete resmi olarak bağlı değildir, ne de bunu yapmaya devam etmez. Bu uygulama yalnızca AI chatbot ile etkileşim kurmak için bir mobil arayüz sağlıyor.
* Bu sohbet GPT değil, bu yalnızca genel açık kaynak Openai’nin GPT API modeli üzerine inşa edilmiş bir programdır.
* Uygulamada kullanılan verileri toplamayız veya kaydetmiyoruz.
Veri güvenliği
Güvenlik ilk olarak geliştiricilerin verilerinizi nasıl topladığını ve paylaştığını anlıyor. Gizlilik ve korumaları ile ilgili uygulamalar kullanımınıza, bölgenize ve yaşınıza göre değişebilir. Geliştirici bu bilgileri sağladı ve daha sonra değiştirebilir.